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Únete a un equipo con más de 60 años de historia

En el Golf de Pals somos mucho más que un campo de golf. Somos una empresa familiar con más de seis décadas de trayectoria, comprometida con la excelencia, sostenibilidad, deporte y atención a las personas.

Cada día, nuestro equipo trabaja para que nuestros clientes, abonados, jugadores y visitantes disfruten de una experiencia única en un entorno privilegiado en el corazón de la Costa Brava.

Si te gusta el trato con las personas, el trabajo en queipe y quieres formar parte de un proyecto consolidado y en constante evolución, nos encantaría conocerte.

Explora tus opciones

Recepción y Atención al Cliente

Funciones principales

  • Atención presencial, telefónica y por correo electrónico.

  • Gestión de reservas de golf, pádel, clases y actividades.

  • Check-in y recepción de jugadores y visitantes.

  • Venta de green fees, alquileres y otros servicios.

  • Información y asesoramiento a clientes sobre instalaciones y servicios.

  • Gestión de incidencias y resolución de consultas.

  • Coordinación con los diferentes departamentos del club.

Conocimientos valorados

  • Atención al cliente y protocolo.

  • Herramientas informáticas y programas de gestión de reservas.

  • Idiomas. (Francés, Inglés)

  • Conocimientos básicos del mundo del golf.

Habilidades y competencias

  • Excelente trato interpersonal.

  • Organización y capacidad multitarea.

  • Comunicación oral y escrita.

  • Resolución de problemas.

  • Capacidad para trabajar bajo presión.

  • Actitud positiva y orientada al servicio.

Caddy Master

Funciones principales

  • Gestión y control de buggies, carros manuales y eléctricos.

  • Entrega y recepción de material de alquiler.

  • Organización de taquillas y espacios de almacenamiento.

  • Control de carga, mantenimiento básico y limpieza de vehículos.

  • Apoyo operativo a jugadores y eventos.

  • Coordinación con recepción y mantenimiento.

Conocimientos valorados

  • Conocimientos básicos de mantenimiento.

  • Manejo de herramientas informáticas básicas.

  • Conocimientos de la operativa de un campo de golf.

Habilidades y competencias

  • Organización y orden.

  • Capacidad de anticipación.

  • Orientación al cliente.

  • Responsabilidad y autonomía.

  • Capacidad física para tareas operativas.

Starter y Marshall

Profesor/a de Golf

Funciones principales

  • Impartición de clases individuales y colectivas.

  • Utilización de programas de aprendizaje y tecnificación.

  • Organización de campus y actividades formativas.

  • Seguimiento de la evolución de los alumnos.

  • Promoción de la escuela de golf.

  • Participación en eventos y acciones de captación.

Conocimientos valorados

  • Titulación profesional reconocida (PGA o equivalente).

  • Técnica y metodología de enseñanza.

  • Conocimientos de biomecánica y entrenamiento deportivo.

  • Idiomas.

Habilidades y competencias

  • Vocación docente.

  • Capacidad de motivación.

  • Comunicación efectiva.

  • Empatía y paciencia.

  • Orientación a resultados.

Greenkeeper / Operario de Mantenimiento del Campo

Funciones principales

  • Siega y mantenimiento de greens, tees, calles y rough.

  • Preparación diaria del campo para el juego.

  • Mantenimiento de bunkers.

  • Control y manejo de sistemas de riego.

  • Aplicación de programas de mantenimiento agronómico.

  • Uso y mantenimiento de maquinaria especializada.

Conocimientos valorados

  • Jardinería y mantenimiento de césped deportivo.

  • Agronomía y gestión de riegos.

  • Manejo de maquinaria específica.

  • Prevención de riesgos laborales.

Habilidades y competencias

  • Capacidad de trabajo en equipo.

  • Atención al detalle.

  • Compromiso con la calidad.

  • Resistencia física.

  • Responsabilidad y puntualidad.

Técnico de Mantenimiento de Instalaciones

Funciones principales

  • Mantenimiento preventivo y correctivo de edificios e instalaciones.

  • Reparaciones de fontanería, electricidad y carpintería básica.

  • Supervisión de sistemas técnicos.

  • Control de proveedores externos.

  • Apoyo en montajes para eventos y competiciones.

  • Seguimiento de planes de mantenimiento.

Conocimientos valorados

  • Electricidad, fontanería o mantenimiento general.

  • Uso de herramientas y maquinaria.

  • Normativa de seguridad y prevención.

Habilidades y competencias

  • Capacidad de resolución de averías.

  • Autonomía.

  • Organización.

  • Versatilidad.

  • Trabajo en equipo.

Administrativo/a - Contabilidad

Funciones principales

  • Facturación y seguimiento de cobros.

  • Registro y contabilización de operaciones.

  • Conciliaciones bancarias.

  • Gestión documental y archivo.

  • Elaboración de informes y soporte administrativo.

  • Atención a socios, proveedores y clientes.

Conocimientos valorados

  • Contabilidad financiera.

  • Programas de gestión.

  • Microsoft Excel y herramientas ofimáticas.

  • Fiscalidad y administración empresarial.

Habilidades y competencias

  • Rigor y precisión.

  • Capacidad analítica.

  • Organización.

  • Discreción y confidencialidad.

  • Orientación al detalle.

Comercial y Desarrollo de Negocio

Funciones principales

  • Captación y fidelización de clientes.

  • Comercialización de abonos, eventos y servicios.

  • Relación con agencias, empresas y operadores turísticos.

  • Elaboración de propuestas comerciales.

  • Seguimiento de objetivos y resultados.

  • Representación del club en ferias, eventos y acciones promocionales.

Conocimientos valorados

  • Técnicas de venta y negociación.

  • Marketing y comunicación.

  • Turismo y sector golf.

  • CRM y herramientas comerciales.

  • Idiomas.

Habilidades y competencias

  • Orientación a resultados.

  • Capacidad de negociación.

  • Comunicación y presentación.

  • Iniciativa y proactividad.

  • Capacidad para generar relaciones de confianza.

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